Казахстанской молодежи помогут найти работу в пару кликов. Впервые на Электронной бирже труда пройдет онлайн-ярмарка вакансий. 22 крупные компании страны готовы предложить молодым специалистам более 1300 рабочих мест.

Как рассказал в интервью NUR.KZ президент АО «Центр развития трудовых ресурсов» Даулет Аргандыков, ярмарка будет проходить 27–29 июня, в ней смогут принять участие молодые люди в возрасте от 18 до 35 лет. В числе работодателей — лидеры рынка, представляющие ГМК, обрабатывающую промышленность, IT, банковский сектор и др. Благодаря онлайн-ярмарке соискателям будет проще найти работу, а компаниям — легче привлечь подходящих кандидатов.

Для участия в онлайн-ярмарке вакансий необходимо заранее пройти регистрацию на портале enbek.kz.
Каждый из участников при желании сможет откликнуться на опубликованные вакансии и направить своё резюме. Также по предварительной заявке будет составлен список участников, которые пройдут онлайн-собеседование.

На платформе ЭБТ HR-менеджеры проведут презентации своих организаций и расскажут об условиях работы, открытых вакансиях, особенностях трудоустройства и многом другом.
Ярмарка вакансий впервые пройдет онлайн. По словам Даулета Аргандыкова, цифровой формат помогает упростить процесс трудоустройства, сблизить работодателей и соискателей.

«Сейчас из учебных заведений выпускаются тысячи молодых людей и им нужна работа. Потому молодежь и есть главная целевая аудитория проекта. К слову, на онлайн-ярмарке представлены вакансии как для опытных, так и для начинающих специалистов», — отметил президент Центра развития трудовых ресурсов.

Разброс по заработной плате среди заявленных вакансий — от 80-100 тыс. тенге до 500-600 тыс. Все зависит от компетенций и навыков.